会上，集团总裁任其良发表了“学习低空经济项目好榜样，以饱满的精神状态干出下半年各项工作新成效”的重要讲话，他对集团上半年主要经济指标完成情况给予充分肯定：集团几家主业公司产量、合同额和收款等主要经济指标上半年全部实现了正增长，尤其是浙江越宫一路遥遥领先，拿出了总产量增长55.12%，自产量增长51.4%，合同额增长51.69%，收款增长44.23%的优异成绩单，向辛勤努力和付出的全体员工表示诚挚的问候和衷心的感谢！同时，任总裁对浙江公司总承包的绍兴低空经济综合服务中心项目以创纪录的速度安全顺利完成给予高度评价，他讲到：低空经济项目是越宫人斗志临昂扬、凝心聚力的一个鲜活典型，总结经验、把握规律必定会给我们做好下半年工作带来深刻启示和前行的力量，并指出了四点启示：

一是要逐步扭转妄自菲薄、畏首畏尾，不敢大胆向上突破的思想认识障碍，形成人人磨拳擦掌，时刻准备着，敢打硬仗、敢于攻坚、破釜沉舟、绝地逢生的工作导向和文化氛围。

二是要为员工创造一个有利于完成目标任务的环境，多组织各种活动，党工团组织要经常了解员工所思所想，主动设计、组织开展员工喜闻乐见的特色活动，让员工在轻松愉悦的活动中增进了解、释放情绪、消弭分歧、培植友谊、拓展自己、悦纳同事，这种建立在纯真感情基础上的团结一心是越宫长期竞争力的源头活水。

三是工作就是碰到问题、发现问题、处理问题、解决问题的过程。一个人对待问题的态度和方式不仅反映了他的胸境、格局、修养是否堪当大任，也决定看问题的走向、成功与否。低空经济的成功，项目工作人员不诉苦、不抱怨，把克服困难、解决问题当做自己义不容辞的职责，在强烈的责任心和敬业精神驱使下，对整个项目的全盘掌控、胸有成竹。

四是要能赢得别人的尊重和认可，一定要把自己的工作做好，要拿出实力和实绩证明给别人看。越宫的每个员工都要努力成为优秀员工，每个项目经理都要努力成为优秀项目经理，每个项目都要努力做成优良项目，这是越宫在日益内卷的行业竞争中安身立命、开疆拓土的通行证。

讲话最后，任总裁希望全体越宫人一定要以陈柏梁主席在集团党委“七一”主题党课活动上“面对变局，坚定信心，争当勇者，奋力谱写越宫新篇章”的党课内容为下半年工作的重要遵循，认真学习领会，贯彻到具体工作中去。他号召全体越宫人昂扬斗志、凝聚力量，学习低空经济项目好榜样，激发澎湃动能，携手勇攀高峰，以饱满的精神状态干出下半年各项工作新成效！

半年度经济会议结束后，与会领导和浙江地区各子公司、事业部、集团部门助理级以上人员汇合，43人搭乘高铁奔赴黄山。12日下午16:00，以董事局主席陈柏梁为首的越宫黄山户外团建队顺利抵达黄山，开启了为期三天两晚的团建之旅。

都说：五岳归来不看山，黄山归来不看岳。为了领略大美黄山，给这次团结更好的活动体验，活动工作组不仅提前安排了组队确保安全，还策划了有趣的黄山打卡照有奖征集活动。

早上8:00，队员们早早来到了黄山前山玉屏索道入口，虽是阴天但景致极美，大家心情都是美美哒！从索道口出开启徒步行程，一路云雾缭绕，宛若仙境，人在山中却只能隐约观山。

行至迎客松打卡点，为了找到佳拍摄点，人群集聚在一处不规则的大块岩石上，与若隐若现中的松树拍摄打卡。

登上光明顶后，大家俯瞰群山，感受大自然的壮丽与辽阔，同时也为自己的勇气和毅力感到自豪。因为团队间的互相鼓励、互相帮助，全员登顶且没有一个人掉队，充分展现了越宫人团结拼搏的精神风貌，增进了彼此的了解与信任，也收获了宝贵的友谊与回忆。

宏村以其独特的徽派建筑风格和秀美的水乡风光吸引了众多游客。在第二天的宏村参观中，大家不仅感受到了浓厚的文化氛围和宁静的乡村生活，也进一步加深了对中国传统徽派文化的认识与理解。

二天团建活动结束，我们于14日中午返程。返程路上，活动工作组对参与人员分享的黄山精彩打卡照片，根据有奖征集规则，择优选取并公布了6幅获奖优秀照片作品。获奖照片代表纷纷发表获奖、活动感言，一致表示会把奋斗不息、拼博不止的攀登精神贯彻到今后的生活、工作中。